Por News Comunicação
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Os candidatos, com idades entre 18 e 24 anos, que foram selecionados para atuar no Programa Jovem Aprendiz 2018/2019 da empresa de ônibus Unitrans, começam na próxima segunda-feira (03) a conhecer a rotina de suas atividades. Pela manhã, das 8h30 ao meio dia, eles participam da integração conhecendo os coordenadores e gerentes da empresa e se familiarizarão com as normas interna da Unitrans. Os candidatos que atuarão em sua maioria no Setor Operacional, na função de cobradores, também vão conhecer detalhes da função onde desenvolverão seus talentos e habilidades durante o estágio de um ano.
A integração será conduzida pelo Setor de Recursos Humanos e SESMT. Segundo a gerente de RH da Unitrans, Izabela Maria, a integração tem o objetivo de apresentar a empresa e também os responsáveis por cada área. “É importante que antes de começar a estagiar, todos possam conhecer detalhes do funcionamento da empresa, sua missão, valores, etc”, destaca ela, lembrando que esse estágio pode ser um primeiro passo para abertura de outras oportunidades. “Um bom jovem aprendiz, quando há vaga para contratação, a empresa naturalmente vai optar por aquele profissional que já conhece a rotina e missão da empresa, como aconteceu com dois jovens do Programa do ano passado que foram, recentemente, contratados”, disse Izabela.
Todos os jovens que participarão da integração são estudantes do ensino fundamental ou do ensino médio ou nível superior. A carga horária do Jovem Aprendiz é de quatro horas de atuação na empresa, de segunda a sexta-feira, mais duas horas de curso, no SEST/SENAT, de segunda a quinta-feira. O contrato de trabalho tem duração de um ano e a remuneração varia de acordo com as horas computadas de serviços prestados.
