A Prefeitura do Rio de Janeiro, por meio da Companhia Municipal de Transportes Coletivos (Mobi-Rio), publicou na edição desta terça-feira (16) do Diário Oficial do Município o Edital CMTC nº 014/2026, que estabelece a realização de um novo processo seletivo simplificado destinado à contratação temporária de profissionais para reforçar as equipes de manutenção e apoio operacional do sistema municipal de transportes.
Ao todo, estão sendo oferecidas 77 vagas, além de oportunidades reservadas para pessoas com deficiência (PcD), para funções estratégicas ligadas à manutenção da frota e da infraestrutura operada pela companhia responsável pelos corredores do BRT Rio.
As contratações serão realizadas por tempo determinado, com duração inicial de um ano, podendo ser prorrogadas por até cinco vezes, conforme a necessidade da administração pública e os limites previstos na legislação municipal.
A iniciativa tem como objetivo atender demandas temporárias consideradas de excepcional interesse público, fortalecendo as atividades operacionais e de manutenção dos equipamentos administrados pela empresa.
Vagas contemplam diferentes áreas da manutenção
O processo seletivo contempla profissionais com níveis variados de escolaridade e experiência. As oportunidades abrangem desde atividades de condução de veículos auxiliares até funções especializadas em manutenção mecânica e elétrica.
Quadro de vagas
| Função | Vagas | Vagas PcD |
|---|---|---|
| Condutor de Veículos Auxiliares | 1 | – |
| Eletricista Predial | 3 | – |
| Eletricista Veicular | 19 | 1 |
| Lanterneiro | 12 | 1 |
| Mecânico | 20 | 1 |
| Mecânico Alinhador | 6 | 1 |
| Mecânico de Refrigeração Veicular | 9 | 1 |
| Mecânico de Suspensão | 5 | 1 |
| Mecânico Montador | 1 | – |
| Técnico em Manutenção Eletromecânica (Predial) | 1 | – |
Entre os cargos com maior número de vagas estão os de Mecânico, com 20 oportunidades, e Eletricista Veicular, com 19 postos disponíveis.
Salários chegam a R$ 3,4 mil, além de benefícios
Os vencimentos variam de acordo com a função exercida.
Os cargos de Condutor de Veículos Auxiliares, Eletricista Predial, Eletricista Veicular e Lanterneiro oferecem remuneração de R$ 2.880,49.
Já os profissionais contratados para as funções de Mecânico e Mecânico de Suspensão receberão R$ 3.175,72.
Os maiores salários previstos no edital são destinados aos cargos de Mecânico Alinhador e Mecânico de Refrigeração Veicular, ambos com remuneração de R$ 3.420,16.
Para Mecânico Montador, o valor também é de R$ 3.175,72, enquanto o cargo de Técnico em Manutenção Eletromecânica (Predial) terá salário de R$ 2.743,29.
Além da remuneração mensal, os contratados terão direito a:
- Vale-alimentação de R$ 660,00;
- Plano odontológico;
- Auxílio-transporte.
A jornada de trabalho prevista é de 220 horas mensais, podendo incluir escalas diurnas, noturnas, finais de semana e feriados.
Inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet
As inscrições deverão ser efetuadas exclusivamente pelo portal oficial da companhia, no endereço eletrônico da Mobi-Rio, entre os dias 16 e 22 de junho de 2026.
Os candidatos deverão anexar a documentação exigida para comprovação dos requisitos mínimos, experiência profissional e critérios de pontuação previstos no edital.
O cronograma estabelece que o resultado da análise curricular será divulgado em 30 de junho.
Os testes teóricos e práticos ocorrerão entre os dias 7 e 9 de julho, com homologação do resultado final prevista para 17 de julho de 2026.
Cronograma do processo seletivo
| Data | Etapa |
| 15/06/2026 | Disponibilização do edital no site da Mobi-Rio |
| 16/06/2026 | Publicação do edital no Diário Oficial |
| 16 a 22/06/2026 | Inscrições online |
| 30/06/2026 | Resultado da análise curricular |
| 01/07/2026 | Prazo para recursos |
| 03/07/2026 | Resultado dos recursos |
| 07 a 09/07/2026 | Aplicação dos testes |
| 14/07/2026 | Resultado dos testes |
| 15/07/2026 | Recursos contra os testes |
| 17/07/2026 | Resultado final e homologação |
Processo prevê provas práticas e análise curricular
A seleção será composta por diferentes etapas, conforme a função pretendida.
O cargo de Lanterneiro contará apenas com análise curricular.
Já o posto de Técnico em Manutenção Eletromecânica exigirá análise curricular e teste teórico.
Para as demais funções, incluindo mecânicos, eletricistas e condutores, os candidatos passarão por análise curricular e teste prático de conhecimentos específicos.
Segundo o edital, somente serão considerados aprovados os candidatos que obtiverem nota mínima estabelecida em cada etapa e apresentarem toda a documentação exigida.
Com a abertura do processo seletivo, a Mobi-Rio busca reforçar sua estrutura operacional em um momento de expansão e consolidação dos serviços prestados à população carioca, garantindo maior capacidade de manutenção da frota e da infraestrutura utilizada diariamente pelos usuários do transporte público municipal.
Receba as notícias em seu celular, clique aqui para acessar o canal do ÔNIBUS & TRANSPORTE no WhatsApp.
